| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 量體師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2020年8月-至今： | 北京蓋婭傳說服裝設計有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京蓋婭傳說服裝設計有限公司 | 職 位： | 服裝制版師 | | 工作描述： | 在公司負責高級成衣部門的首版制版 | |
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| | | 2016年11月-至今： | 北京米茜爾制衣有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京米茜爾制衣有限公司 | 職 位： | 制版師 | | 工作描述： | 在米茜爾負責：米茜爾，拉東拉，米賽蔻，以及電商米茜爾的制版工作。 | |
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| | | 2014年3月-2016年10月： | 北京璐琪制衣 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京璐琪制衣 | 職 位： | 制版師 | | 工作描述： | 公司主要以羊絨大衣，雙面呢，皮毛一體，以及以棉麻，真絲，紗，紡，等，為主的四季品牌女裝，定位25-40歲，品牌：盈珂 - INGCUR，BUROUKE,(公司2015年搬到永清新工業園區，占地2000平方米的獨立辦公樓，擁有員工700多人，公司在全國擁有200多家店面，以及1000多名穩定的代理客戶群體。 | |
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| | | 2011年9月-2014年2月： | 北京金羽杰服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京金羽杰服裝有限公司 | 職 位： | 制版 | | 工作描述： | 2011年9月—2014年2月在北京金羽杰有限公司擔任首席制版師。負責LINC.chic品牌的首版制版工作，2013年10月通過了公司組織的執行力與管理的全部培訓課程。(公司一直致力于時尚羽絨服的的設計精研，公司近年來又開創了以棉，麻，真絲，毛紡，等為面料為主的（不安分的lt- s me）高端四季女裝） | |
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| | | 2009年8月-2011年7月： | 河北巴邁隆集團 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 河北巴邁隆集團 | 職 位： | 制版師 | | 工作描述： | 北京嘉曼服飾有限公司成立于1992年，是集團化、專業化的資深童裝企業。公司業務涵蓋了童裝零售業務的各個階段：設計、生產、物流和銷售。目前，嘉曼公司在中國主要城市的商業中心，共擁有多個品牌的800余家童裝專柜和專賣店。 作為專業的品牌童裝經營者，公司還擁有諸如KENZO、ARMANI、DIOR、FENDI、CATIMINI、TIMBERLAND等數個國際品牌童裝的中國代理權。 | |
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| 【教育】 |
| 2002年12月 - 2004年2月 | 工藝美術學院 | 美術學 | 中專 | |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 培訓經歷
服裝立體裁剪，廓版型美學
2018.05 - 2018.07 培訓機構： 山本耀司（Yohji Yamamoto）服裝美學研究機構
項目管理培訓，執行力與管理
2013.10 - 2013.12 培訓機構： 北京騏跡教育PMP |
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| 自我評價: | 擅長CAD軟件加立裁加3D輔助制版方式，擅長女時裝，正裝，休閑裝以及廓形版型。
為人誠實守信，待人友善；自信、積極上進；關注細節、易于溝通，團隊意識強。心態積極能主動承擔工作壓力，
熱愛服裝與藝術，熱愛時尚與生活，能夠很好的理解設計師的意圖；經常深入研究國內外知名名牌的版型特征，熟練智尊寶紡CAD，ET,等，加立裁等方式不斷提高制版工藝，通過正規服裝教學學習，受到良好的專業訓練和能力的培養，虛心接受指導，有良好的學習能力，不斷提高自己 |
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| 【聯系方式】 |
