【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
制版師/推板師 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2018年8月-至今: | 天津柯利亞諾服裝有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 技術(shù)部 | 職 位: | 主版師 | 工作描述: | 1)審圖合理性 設(shè)計(jì)師溝通款式效果圖后制版。組織看坯布 調(diào)版配里布 2)全程跟蹤樣衣制作 及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決問題 3)關(guān)注流行 經(jīng)常收集各種面料處理工藝 優(yōu)化工藝。 4)為不同體型量體定做公司各類款式 | |
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| | 2017年6月-2018年7月: | 北京吉芬時(shí)裝設(shè)計(jì)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 技術(shù)部 | 職 位: | 高級版師 | 工作描述: | 1)制版 根據(jù)審款結(jié)果調(diào)整匹布 根據(jù)最終面料調(diào)整紙樣 參加品評會 內(nèi)審會 調(diào)版配里布對接樣衣。 2)全程跟蹤樣衣制作 及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決問題。 3)鑒定首件 對接生產(chǎn)。 4)關(guān)注流行趨勢 經(jīng)常收集各種面料處理工藝 隨時(shí)優(yōu)化現(xiàn)有工藝 | |
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| | 2015年6月-2017年6月: | 北京蓋婭服飾設(shè)計(jì)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 北京蓋婭服飾設(shè)計(jì)有限公司 | 職 位: | 品牌技術(shù)經(jīng)理及制板 | 工作描述: | 1)負(fù)責(zé)技術(shù)部整體進(jìn)度和質(zhì)量規(guī)劃和指導(dǎo),與設(shè)計(jì)溝通某些最終版型外觀結(jié)果等 2) 協(xié)助與生產(chǎn)部溝通對接,協(xié)調(diào)工藝進(jìn)度 3)負(fù)責(zé)建議款式規(guī)格與公司定位消費(fèi)人群適應(yīng)性 4) 能夠配合部門調(diào)配 積極配合公司交給的各項(xiàng)任務(wù) | |
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| | 2010年6月-2015年5月: | 北京巴比龍時(shí)裝有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 北京巴比龍時(shí)裝有限公司 | 職 位: | 技術(shù)主管 | 工作描述: | 1)負(fù)責(zé)解決復(fù)雜款式及工藝 結(jié)合面料闡述并建議結(jié)構(gòu)和工藝的合理化 2)負(fù)責(zé)打版 制作匹樣 與設(shè)計(jì)溝通最終效果并 調(diào)整到位 保證版型與款式和工藝的合理性 3)負(fù)責(zé)建議款式規(guī)格與公司定位消費(fèi)人群適應(yīng)性 4) 能夠配合部門調(diào)配 積極配合公司交給的各項(xiàng)任務(wù) | |
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| | 2006年6月-2010年3月: | 北京瑞雪時(shí)尚設(shè)計(jì)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 北京瑞雪時(shí)尚設(shè)計(jì)有限公司 | 職 位: | 制板師 | 工作描述: | 1)負(fù)責(zé)復(fù)雜打版 調(diào)版 制作匹布 與設(shè)計(jì)調(diào)整最佳效果 建議適合的流行簡潔工藝 推碼走向 全程跟蹤樣衣制作 以及解決過程中遇到的各類問題 2)公司主開發(fā)三利 賽斯特 宗洋等品牌款式研發(fā) 要對各個(gè)公司風(fēng)格 定位準(zhǔn)確切換 | |
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【教育】 |
2010年3月 - 2010年6月 | 北京銳度服裝技術(shù)工作室 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | ? | |
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【附加信息】 |
| 自我評價(jià): | 1)多年與設(shè)計(jì)師和樣衣師傅打交道養(yǎng)成了良好的溝通能力。 2)能夠積極的服從公司工作安排,全力完成公司安排的各項(xiàng)任務(wù)
3)能夠結(jié)合市場和工藝與設(shè)計(jì)溝通 很好的運(yùn)用在版型當(dāng)中 工作負(fù)責(zé)認(rèn)真 勇于創(chuàng)新
4)積極學(xué)習(xí) 以公司利益既大家利益的態(tài)度 踏實(shí)過好每一天 |
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【聯(lián)系方式】 |