| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2018年4月-至今： | 綾致時裝（天津）有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 店面設計師 | | 工作描述： | 工作概述：負責公司旗下重點品牌 SELECTED 及J.Lindeberg 店鋪設計及裝修施工項目管理工作，主導設計至驗收交付全流程；多次完成重點店鋪設計及項目管理，工作績效良好。
店鋪設計：獨立負責店鋪設計，根據品牌產品的市場定位及設計規范，結合商場特色、店鋪等級、空間情況進行設計，輸出平面布置圖、施工圖，審核效果圖，主導設計交底完成設計變更。
品牌形象升級：主導J.Lindeberg 品牌形象升級工作，與歐洲設計公司對接概念設計方案，深化設計、選材、道具圖紙、施工等。
項目管理：統籌店鋪從設計至竣工全流程，管理項目進度／質量／成本，擬定項目設計及施工計劃并組織落實；定期現場跟進項目，保證設計落地及施工質量達標；審核特殊項目成本預算；主導完成蘇州比斯特、西安
熙地港、等。
施工跟進：跟進施工全流程，保證按時竣工交付；負責道具下單，跟蹤運輸、接收、安裝流程；對接施工單位，檢查施工進度、工藝、質量，組織驗收；主導空調改造及消防報審，協調解決施工中各項問題。
溝通協調：對接設計單位、道具供應商、施工方、商場管理方、物流公司等外部單位，溝通零售、成本及采購等內部部門，及時進行各方信息溝通，快速響應并解決各項問題，保質保量順利完成設計及裝修任務。
協助管理：協助部門負責人進行部門事務及團隊管理，參與部分預算審批、工作匯報，組織團隊專業研討等 | |
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| | | 2017年2月-2018年4月： | 漪珊北京服飾有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 空間設計師 | | 工作描述： | 1.品牌店鋪形象設計，負責直營店鋪及加盟店鋪裝修設計方案及道具開發成本控制
2.獨立完成圖紙的繪制（施工圖、效果圖）
3.協助上級領導完成與商場就裝修問題的接洽與協調工作
4.后期店鋪裝修進度跟進和現場監工
5.參與外包項目并進行現場監督
6.工程審核及驗收
7.責與陳列師和平面設計師協作完善店鋪形象 | |
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| | | 2013年5月-2016年10月： | 福州茶色服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 空間設計師 | | 工作描述： | 1.品牌店鋪形象設計，負責直營店鋪及加盟店鋪裝修設計方案及道具開發成本控制
2.獨立完成圖紙的繪制（施工圖、效果圖）
3.協助上級領導完成與商場就裝修問題的接洽與協調工作
4.后期店鋪裝修進度跟進和現場監工
5.參與外包項目并進行現場監督
6.工程審核及驗收
7.責與陳列師和平面設計師協作完善店鋪形象 | |
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| 【教育】 |
| 2009年9月 - 2013年7月 | 福建師范大學 | 藝術設計 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 職業背景：從事品牌視覺空間設計多年，具有豐富的項目管理經驗，熟悉零售及服裝行業，擅長店鋪空間設計布局，熟悉施工工藝及制作流程，解決項目中設計及現場施工問題，具有數百家高端品牌店鋪設計及裝修項目管理經驗。同時側重于品牌升級道具開發等品牌SI系統的建設。
專業能力：熟悉設計及施工技術規范；具有良好的設計空間把控能力，能夠根據不同空間地形，合理利用、釋放空間；具備良好的設計創意，能夠根據品牌調性輸出設計方案；熟悉材料屬性及價格，了解施工工藝；擁有項目管理能力，能夠把控項目進度／質量／成本；藝術設計專業。
溝通協調：能夠高效溝通協調道具供應商、施工單位、商場管理部門、物流等外部單位及內部相關部門。
綜合素質：高度責任心、親和力強、審美佳、富有創意、良好的組織推動能力、善于分析并解決問題、抗壓。
技能語言：熟練掌握CAD，3DMAX，PS，AI等設計軟件 |
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| 【聯系方式】 |
