【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
品控經理 技術與驗貨主管 外貿跟單 |
期望工作地點: |
山東省 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2008年7月-至今: | Vayola & Jellifish kids / JV apparel | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | QC | 職 位: | QC | 離職原因: | 公司業務轉移到柬埔寨和孟加拉 | 工作描述: | 負責整個山東地區的訂單的初期、中期、尾期的質量把關,決定貨物是否可以出運。對整個訂單的質量負責。掌控貨物生產進度. 熟悉AQL驗貨標準、 | |
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| | 2005年10月-2008年7月: | Casco blu PTY .LTD | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | QC | 離職原因: | 合同到期, | 工作描述: | 整個訂單的初期、中期、尾期的質量把關,決定貨物是否可以出運。對整個訂單的質量負責。 | |
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| | 2003年5月-2005年9月: | 豐泰國際貿易有限公司 | 企業規模: | 20-30人 | 部 門: | 針織部 | 離職原因: | 合同到期,想找一個更好的發展空間, | 工作描述: | 工作業績: 制作訂單生產工藝,與工廠有效協調溝通;整個訂單從詢價,下單,確認打樣,進行大貨生產到出貨的整個操作過程。 | |
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| | 1999年8月-2003年5月: | 青島南星服裝有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 技術科 | 職 位: | 樣品/質檢/技術樣板 | 離職原因: | 合同到期 | 工作描述: | 服裝樣衣制作操作員,從事樣衣制作與檢驗,(曾任技術科長) | |
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【教育】 |
1997年9月 - 1999年7月 | 膠南職業中專 | 服裝設計與工程 | 中專 | |
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【附加信息】 |
| 推薦信: | 有2年流水線生產管理、2年跟單、4年外資駐青島辦事處驗貨經驗,熟悉AQL驗貨標準,可制作生產工藝,熟練使用電腦。能與國內工廠有效協調溝通;熟悉工廠生產流程,能獨當一面處理業務;可以獨立操作訂單,從詢價、下單、打確認樣、進行大貨生產的跟進,一直到訂單出貨的整個過程;責任心強,可出差。 |
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【聯系方式】 |