【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
面料設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2010年12月-至今: | 古琦時裝(北京)有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 古琦時裝(北京)有限公司 | 職 位: | 服裝/店面/紡織設計 | 工作描述: | 1) 協助部門經理進行產品設計,根據市場需求及品牌形象進行一系列的原創設計、再設計及特別訂制等平面設計工作。 2) 根據公司產品特色進行宣傳品的拍攝、產品包裝設計、印刷品的制作等工作。 3) 協助部門經理進行一系列市場調查活動,包括:競爭對手調查,流行趨勢的分析與調查,調查暢銷產品(春季商品、夏季商品、秋季商品、冬季商品)等工作。 4) 負責并配合設計部門完成一些日常的圖案設計工作。 | |
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| | 2009年8月-2010年8月: | 北京圣雅詩進出口有限責任公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 北京圣雅詩進出口有限責任公司 | 職 位: | 箱包設計師 | 工作描述: | 負責新品開發、設計,分析、調查市場產品,劃分細分對象,針對目標客戶進行設計; 和工廠協調溝通,負責一部分產品的打版出樣以及工廠出樣后的改進工作,必要時負責工廠跟樣; 熟悉面料,成本核算等相關流程,為公司有效控制成本。 | |
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| | 2006年5月-2009年7月: | 香港Toopy服裝有限責任公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 香港Toopy服裝有限責任公司 | 職 位: | 陳列師 | 工作描述: | 負責品牌店面以及櫥窗設計,完成公司新店開業裝飾工作; 管理店面陳列道具、模特出樣、燈光布景等工作; 負責編寫培訓手冊,做好公司員工的培訓工作。 | |
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【教育】 |
2002年9月 - 2006年7月 | 北京服裝學院 | 裝飾專業 | 本科 |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 性格大方,喜歡閱讀,能完成高強度的工作 |
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【聯系方式】 |