| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
外貿業務員 |
| 期望工作地點： |
上海市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2011年8月-至今： | 美思內衣有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 美思內衣有限公司 | 職 位： | 銷售主管 | | 工作描述： | 1、針對品牌在本區域內的銷售狀況，收集與之相關的技術情報和市場信息。
2、收集有關新產品開發的創新方案與思路，對公司的新產品或試銷品的市場前景，向公司提出建議和意見。
3、區域內銷售目標與各專賣店銷售配額的預測與設定，實施銷售目標管理。
4、針對本區域內部份專賣店銷售業績不良因素，進行分析與研究對策。
5、隨時掌握區域內銷售資金的運作情況，分析資金回收的運行質量，并按規定定期與公司進行貨款結算。
6、進行區域市場調查與分析，制定營銷策劃與實施、具有商圈競爭分析和經營效益分析 7、對專賣店人員進行各類業務技術的培訓，做好廣告運用、促銷活動和售后服務的工作指導，并處理好顧客投訴。
8、對所在轄區內專賣店進行全方位管理與指導，嚴格執行公司的各項規章制度。 | |
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| | | 2008年3月-2009年1月： | 康城科技有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 康城科技有限公司 | 職 位： | 銷售主管 | | 工作描述： | 根據公司的年度規劃，負責上海地區的市場銷售目標的制定和達成，銷售人員的培訓，以及制定相關的促銷方案，在確保業績穩定增長的同時，負責拓展新門店人，貨，場活動的跟進和籌備，負責終端市場日常運營管理，監督考核和指導。 | |
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| | | 2006年3月-2008年3月： | 上海妍達貿易有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海妍達貿易有限公司 | 職 位： | 市場部主管 | | 工作描述： | 負責全國市場的招商工作，帶領團隊通過將近兩年時間的努力，陸續打開了華東地區的一級經銷商，并配合一級經銷商在當地招二級經銷商和代理商。根據市場的需求積極與工廠的設計師協商，研發出迎合市場需求的產品，從而達到提高銷售的業績。 | |
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| | | 2004年10月-2006年1月： | 安莉芳內衣有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 安莉芳內衣有限公司 | 職 位： | 銷售代表店長 | | 工作描述： | 通過消費者交流向消費者宣傳貨品和專賣店形象，提高品牌知名度。做好貨場、貨品的陳列以及安全維護工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序。時刻保持良好的服務心態，創造舒適的購物環境，積極向消費者推介，幫助其正確選擇滿足他們需求的商品。利用各種銷售技巧，營造貨場顧客參與氣氛，提高顧客購買愿望，增加專賣店的營業額。收集顧客對貨品和專賣店意見、建議與期望，及時妥善的處理顧客投訴，并向主管匯報。收集競爭對手的產品、價格、市場活動等信息，并向主管匯報。完成日、周、月（如銷售、補貨、盤點）報表等工作，并向主管匯報。完成上級主管交辦的各項工作，并堅定實行專賣店的各項零售政策。 | |
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| 【教育】 |
| 1997年9月 - 2000年7月 | 明申電子技術學院 | 集成電路設計與集成系統 | 中專 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 因為喜歡，所以執著
從事了將近8年的內衣服飾銷售工作，從最基礎的零售終端，到招商加盟專員，通過不斷地自我完善和努力，我帶領著我的團隊逐步打開了江蘇，浙江，山東，福建等地區的市場。團隊合作，集思廣益，取長補短，我相信沒有完美的個人，但又完美的團隊！雖然我不是學服飾專業的，所以我會花更多的時間和精力，去學習服裝款式和色彩的搭配，以及出樣陳列，希望將來能夠學以致用。 |
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| 【聯系方式】 |
