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關鍵字:
關月菊
更新日期 2016/3/21
打印關月菊的簡歷
金豐集團湖南金豐紡織
【基本信息】
姓 名
關月菊
性 別
女
出生年月
1984年7月
國 籍
中國
戶 籍
遼寧省
現居住地
沈陽
【求職意向】
期望工作性質:
全職
期望職能職位:
業務經理
期望工作地點:
遼寧省-沈陽
期望月薪:
面議
【工作經驗】
2014年3月-至今:
沈陽金喜服飾商貿有限公司
企業規模:
500-1000人
部 門:
直營銷售部
職 位:
銷售經理
工作描述:
一:負責沈陽直營的所有商場店鋪的整體管理工作,共計15家店;
1:根據公司年度銷售計劃制定詳細的營銷策略;
2: 嚴格監管各區域費用支出,及時了解部門員工的工作進度,監督檢查營銷計劃的執行情況和營銷費用的使用情況;
:3:針對銷售過程中存在的問題,及時進行解決
4:制定部門KPI制動考核標準;
二:建立自己片區內部的組織架構,有店經理-店經理助理-陳列專員-貨品專員-內務-小財務-店長等多層次的人才培養梯隊;
三:與各大型商場進行活動的洽談及合同的制定;
四:維護好商場資源
2005年11月-2012年11月:
沈陽美特斯邦威服飾有限公司
企業規模:
10000人以上
部 門:
直營銷售部
職 位:
銷售經理
工作描述:
一:負責沈陽直營的所有商場店鋪的整體管理工作,共計33家店;
1:制定年度自營銷售計劃并組織實施,根據公司年度銷售計劃制定詳細的營銷策略;
2: 嚴格監管各區域費用支出,及時了解部門員工的工作進度,監督檢查營銷計劃的執行情況和營銷費用的使用情況;
:3:針對銷售過程中存在的問題,及時進行解決 7、監督檢查培訓專員和陳列專員的工作執行情況并考核結果;
4:制定部門KPI制動考核標準;
二:建立自己片區內部的組織架構,有店經理-店經理助理-陳列專員-貨品專員-內務-小財務-店長等多層次的人才培養梯隊;
三:與各大型商場進行進店的洽談及合同的制定跟蹤工作;
四:建立較好的商場資源維護工作,合作的主要商場有:興隆集團,大商集團,華潤體系,樂購體系,家樂福體系,百盛,華聯,友誼購物,茂業等商場都有良好的合作及人力資源
【教育】
2001年9月 - 2003年3月
沈陽工程學院
制造工程
專科
專業描述:
未填寫
【附加信息】
自我評價:
1:執行力強,有高度的責任感和團隊合作精神; 2:從事服裝銷售行業8年,8年里從基層做起,導購員,店助,庫管,店長,零售部督導,零售部經理等; 3:接受過運營管理培訓,怎樣提高終端銷售,表格管理,心態調整多項培訓; 4:具有較強的抗壓能力,曾獨立開過17家新店; 5:與商場進行活動扣點洽談及回款上具有較強的溝通能力。
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