| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
導購店員 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2016年12月-至今： | 北京巨康商貿有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京巨康商貿有限公司 | 職 位： | 督導 | | 工作描述： | 1、根據公司總體服務質量情況和員工培訓需求，制訂、組織、落實公司年度和月度培訓計劃。
2、根據各店鋪服務質量情況及員工素質需求，協助培訓講師制訂培訓計劃，并檢查計劃實施情況，總體培訓情況，對培訓效果做出客觀評估，提出培訓新方案。
3、拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經驗和資料，開發培訓課題，編制培訓教材，編寫培訓教案。
4、選拔、培養和管理內部培訓講師，為內部培訓師提供咨詢和指導，提高培訓質量及效果。
5、確保每一位新入職的員工在正式上崗工作之前都必須經過崗前培訓和提高培訓，具備崗位所要求的素養和知識 | |
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| | | 2015年4月-2016年10月： | 北京原石天達科技有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京原石天達科技有限公司 | 職 位： | 渠道經理 | | 工作描述： | 1.負責開發供應商和分銷商，并與之建立良好關系，推廣公司B2B旅游網絡交易平臺， 為公司提高網絡使用率和知名度。
2.處理客戶產生的異議和拉動銷售流水，起到供應商與分銷商之間承上啟下的作用。
3.帶動整個團隊的積極性。協助團隊人員完成業績。 | |
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| | | 2013年3月-2015年3月： | 北京山水樂途貿易有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京山水樂途貿易有限公司 | 職 位： | 業務經理 | | 工作描述： | 1、管理公司分發的門店，對門店業績負責，分解公司下發的銷售任務和利潤任務指標到各門店，并檢查門店的任務進度和達成率。
2、負責店鋪的商品規劃、陳列、貨品補充。維護門店整體形象，保證各門店顧客滿意度，經營質量的提升，監控門店費用的支出情況，確保資源合理有效使用。
3、在公司授權內完成門店員工的考評，培訓等工作。合理分配工作，培養員工潛力。 | |
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| 【教育】 |
| 2012年9月 - 2016年7月 | 北京外事研修學院 | 計算機科學與技術 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 邏輯思維清晰，溝通能力強，做過多次大型活動策劃及實施，在工作上認真負責，不推卸責任，能承受工作中的壓力，工作上可以獨當一面。
具有團隊精神，能與上下級同事以及其他部門積極配合，做到公司利益至上。
有良好的分析、解決問題的思維，擁有較強的組織能力及協調能力。
相信您的選擇會讓我更加出色！ |
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| 【聯系方式】 |
