| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產部經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2018年2月-至今： | 北京尚步國際科技有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產經理 | | 工作描述： | 生產技術部向總經理匯報下屬6人 崗位職責：
1.統籌訂單數量做生產計劃
2.控住物料成本及運輸成本
3.審核整理貨品生產所需樣衣樣板
4.提升或優化制作工藝
5.把控貨品質量及進度
6.面輔料采購
工作描述： 全面生產方面的安排及負責技術部管理，合理組織和調配人力、物力、設備，保質保量按
時完成公司所需的樣衣、紙板、尺寸單、工藝單、算料單（單耗）的制作任務，并及時提
供給相關部門；
負責下屬人員的工作安排、職任確定、工作協調、檢查考核、任免獎懲申報等項工作，保
證部門人員責任清晰、目標明確、精簡高效；
負責制訂和建立技術部的工作流程、工作程序、技術標準和規范以及 CAD 的推廣和技術升
級； | |
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| | | 2012年1月-2018年1月： | 北京嘉茂潤通商貿有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產經理 | | 工作描述： | 生產部向總經理匯報下屬6人 1、所有訂單的統計
2、根據訂單量做生產計劃
3、生產所需物料的采買跟進
4、整合生產資源
5、工藝細化提升
6、嚴格把控貨期
工作描述： 在總經理領導下，主持生產部的全面工作，組織生產、設備檢修維護、安全檢查、環保、
生產統計等工作；貫徹落實生產部崗位責任制和工作標準，對相關管理制度的修訂及監督
執行；
配合設計部完成新產品開發工作，及時組織、安排制版、樣衣生，產根據銷售訂單，制定
生產計劃，分配產能技術工時等條件適合的工廠相互匹配的訂單；管理工廠按要求完成訂
單；
協調生產過程中物料 物流 驗貨 發貨等各項事宜。 | |
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| | | 2004年5月-2011年12月： | 北京班納發迅時裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 技術主管 | | 工作描述： | 生產部向部門經理匯報下屬8人 1.對所有貨品物料管控，控制成本
2.針對波段合理安排樣衣生產順序
3.對新貨品的工藝制作更新優化
4.針對新員工做技術培訓
5.負責管好、用好、維護、保養好在制品、設備、附件、工具、量具及工位器具。
工作描述： 按照生產計劃分配生產任務，跟進生產進度 監督生產質量，解決生產中遇到的技術問題等 | |
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| 【教育】 |
| 1994年9月 - 1996年5月 | 武強高中 | 統招 | 高中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 熱情開朗，待人誠懇，處事冷靜，適應能力強，熱愛旅游行業，喜歡商務拓展工作；具備較強的溝通能力和協調組織能力；具有很好的團隊合作精神。忠實誠信,講原責。決不推卸責任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他人學習；自信但不自負,不以自我為中心；會用 100%的熱情和精力投入到工作中。 |
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| 【聯系方式】 |
